Qui sommes-nous?
Ce site web vous est offert par le Conseil des technologies de l’information et des communications .
Le Conseil des technologies de l’information et des communications (CTIC) est un conseil sectoriel dirigé par un conseil d’administration de bénévoles intéressés – des cadres d’entreprise, des propriétaires-exploitants de petites entreprises, des pédagogues et des représentants du gouvernement – qui désirent trouver une solution au problème des ressources humaines canadiennes. Nous avons comme objectif de former des professionnels hautement compétents afin de donner aux entreprises canadiennes la souplesse nécessaire pour répondre aux demandes en évolution constante des marchés internationaux.
La capacité d’adaptation est essentielle au succès. Le CTIC est un catalyseur du changement qui favorise l’innovation afin d’assurer l’intelligence du marché de la main-d’œuvre, le développement de carrières à long terme, et une instruction et une formation de qualité pour les Canadiens et les Canadiennes dans le secteur des logiciels.
Créé en 1992, le Conseil des technologies de l’information et des communications est un conseil sectoriel modèle pour les autres parties du monde.
Vision
Que le Canada soit reconnu comme le meilleur endroit au monde pour la conception de logiciels et l’établissement d’une entreprise de logiciels.
Mission
Motiver et habiliter l’industrie canadienne, les employés, les pédagogues et les gouvernements à prendre des mesures concertées afin d’analyser et de trouver une solution aux problèmes des ressources humaines du logiciel.
Mandat
Faire des professions canadiennes du logiciel un modèle exemplaire de ressources du logiciel hautement compétentes et responsables.
But
Améliorer la qualité de la main-d’œuvre canadienne et aider les entreprises à répondre aux demandes changeantes de la concurrence.
Nous regroupons des pédagogues, des représentants du gouvernement, et des cadres et employés d’entreprise afin de :
- maximiser le bassin et la qualité des nouveaux arrivants très compétents sur le marché de la main-d’œuvre canadienne;
- promouvoir l’apprentissage qui dure la vie comme clé d’une carrière réussie;
- encourager les jeunes Canadiens et Canadiennes à examiner le monde excitant du logiciel comme choix de carrière;
- préciser les descriptions de tâches à l’intention des travailleurs du logiciel
- suivre les tendances au chapitre des ressources humaines du logiciel
Le Conseil des technologies de l’information et des communications participe activement à Sensibilisation à la carrière et développement des compétences. Pour plus de renseignements sur nos projets, visitez la section Sensibilisation à la carrière et le développement des compétences du site Web du Conseil des technologies de l’information et des communications . Sensibilisation à la carrière et développement des compétences est la source reconnue de sensibilisation à la carrière et au développement des compétences dans le secteur de la TI du Canada.